让销售大赛点燃热情
1.激发潜力,搭建平台
想要让销售员高效工作,必须给他们一个发挥的舞台。通过销售大赛等比赛,可以让销售员互相竞争,从而达到个人的最大潜力。销售员的激情也会开始迸发,彼此之间相互激励。因此,组织销售大赛就是给每个销售员一个发挥自己能力的机会。
2.奖励制度,激发动力
销售员是以奖金或者其他奖品为驱动力的,在奖励制度方面需要非常细致。制定比赛规则前需要确定奖励的种类及等级,以及比赛规则中需要涉及到哪些方面。比赛的结果需要及时公布,获奖者要及时领奖。制定合理的奖励制度,对于公司呈现的收入和公司整体效益上也是非常有帮助的,对于经济效益不同的销售员进行差异化奖励,激发员工工作积极性。